KAGes-Mitarbeiter: AuĂergewöhnlicher Einsatz in Corona-Zeiten wird belohnt
In Abstimmung zwischen GesundheitslandesrĂ€tin Dr.in Juliane Bogner-StrauĂ, dem Vorstand der SteiermĂ€rkischen Krankenanstaltengesellschaft (KAGes) und dem Vorsitzenden des Zentralbetriebsrates erhalten Mitarbeiter der KAGes als Ausgleich fĂŒr ĂŒberdurchschnittliche physische und psychische Beanspruchung einen bzw. zwei Urlaubstage als Dankeschön.
"Vor dem wirtschaftlichen Hintergrund, dass es derzeit in der Steiermark 55.000 Arbeitslose gibt und sich 77.000 Menschen in Kurzarbeit befinden, setzen wir in Absprache mit GesundheitslandesrĂ€tin Dr.in Juliane Bogner-StrauĂ, als zustĂ€ndige Vertreterin des EigentĂŒmers ÂŽLand Steiermark, und mit Akzeptanz des Zentralbetriebsrates ein deutliches Zeichen der WertschĂ€tzung gegenĂŒber unseren Mitarbeitern. FĂŒr alle Kolleginnen und Kollegen gibt es einen, fĂŒr jene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der ersten Hochphase der Coronapandemie besonders gefordert waren, auf Vorschlag des jeweiligen LKH-Direktoriums zwei zusĂ€tzliche Sonderurlaubstage "
Man habe sich, so die VorstĂ€nde, fĂŒr zusĂ€tzliche Freizeit entschieden, weil damit das Wertvollste zurĂŒckgegeben wird, nĂ€mlich Zeit fĂŒr physische und psychische Erholung, Zeit mit der Familie.
Die Kosten fĂŒr diese Danksagung seitens des Unternehmens werden im Gesamtaufwand der KAGes Bedeckung finden.
Die GrundsĂ€tze fĂŒr die Zuerkennung von Belohnungen aufgrund von besonderen Leistungen im Bereich der KAGes sind in der Richtlinie 1026.4661 zusammengefasst und wurden am 25.6.2012 vom Aufsichtsrat der KAGes beschlossen.
GemÀà § 171 L-DBR können den Bediensteten nach MaĂgabe der vorhandenen Mittel fĂŒr besondere Leistungen Belohnungen gewĂ€hrt werden. Voraussetzung fĂŒr die GewĂ€hrung einer Belohnung ist, dass besondere Leistungen erbracht werden und die besondere Leistung nicht durch andere Vorschriften abzugelten ist.
"Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der KAGes haben maĂgeblich dazu beigetragen, dass unser Gesundheitssystem in der Steiermark in den letzten Wochen und Monaten immer auf stabilen Beinen gestanden ist. Die Leistungen jeder und jedes Einzelnen sind nicht hoch genug einzuschĂ€tzen und haben ein hohes MaĂ an FlexibilitĂ€t und Einsatzbereitschaft gefordert. Deshalb spreche ich ihnen meine höchste Anerkennung, Respekt und ein herzliches Dankeschön fĂŒr Ihre tolle Arbeit aus. Sie leisten einen unschĂ€tzbaren Dienst fĂŒr die Steiermark. Ich bin wirklich erfreut, dass eine Einigung getroffen wurde und etwas Zeit an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zurĂŒckgegeben werden kann.""